«Come si concilia tutto?».

Dico a

Thomas Jakob, 36 anni, di Frauenfeld TG, è un interaction designer, mentre sua moglie Janina, 36 anni, è un'insegnante di scuola secondaria. Il padre di Malea, 7 anni, e Luano, 3 anni, vuole essere presente per la sua famiglia, ma anche rimanere aggiornato con il suo lavoro.

"Quando siamo diventati genitori, avevo 29 anni e mi sentivo pronto. Era tutto a posto: ci eravamo affermati professionalmente, avevamo viaggiato ed eravamo stati una coppia fin dall'adolescenza. Era chiaro che volevo ridurre il mio carico di lavoro all'80%, per facilitare il ritorno al lavoro di Janina, ma anche per assumermi le responsabilità della vita familiare quotidiana. Il venerdì è sempre stato il giorno del papà per noi. In altri due giorni, i miei suoceri si occupano del lavoro di Janina.
Io e Janina veniamo da famiglie intatte, molto armoniose, dove ci si prende cura gli uni degli altri. Questo è il mio desiderio più grande: poter offrire ai miei figli lo stesso ambiente, una casa caratterizzata da un'atmosfera positiva e che dia loro un senso di sicurezza. Come padre, cerco di far sentire loro che possono rivolgersi a me per qualsiasi cosa li preoccupi. E ci sono alcuni valori che voglio trasmettere loro: la decenza, una certa volontà di perseverare, un atteggiamento di serietà. Non siamo persone particolarmente eccentriche, cerchiamo di concentrarci sull'essenziale.
Quando viaggio da solo con i bambini, capita che le persone mostrino una qualche forma di apprezzamento, per esempio dicendo che ritengono bello il modo in cui mi occupo di loro come papà. Questo mi rende felice. So che le donne in una situazione simile non vengono applaudite per questo. Le madri, mi sembra, sono meglio organizzate dei padri. Vestiti di ricambio, provviste, cerotti: non si dimentica nulla. Io spesso lascio le cose in giro. Non penso troppo se un percorso è troppo lungo o se pattinare sul ghiaccio con due bambini piccoli è troppo faticoso. Vado e basta.

Recentemente ho letto un articolo sui padri e sui tanti ruoli che devono svolgere. Non sento alcuna pressione, ma ho una domanda in mente: come si fa a conciliare tutto? Sono passati nove anni dal mio ultimo programma di allenamento. Bisogna stare al passo, altrimenti a un certo punto si rischia di essere sopraffatti. Ma come si fa? Faccio la formazione oltre al mio lavoro e annullo la mia giornata da papà? O sarebbe meglio ridurlo al 60%? Voglio essere presente per la mia famiglia, ma non voglio nemmeno essere visto come un pigro al lavoro. Dopo la crisi del coronavirus, lavoro spesso da casa. Se non devo recarmi al lavoro a Zurigo, possiamo pranzare insieme come una famiglia e posso essere presente per i bambini prima della sera. Questo mi permette di condividere con loro molti momenti quotidiani, cosa che apprezzo molto".

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Questo articolo fa parte del dossier online Padri. Per saperne di più su argomenti come: Il desiderio di paternità e le sfide della vita con i figli.

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